Von: Stefan Noa
… und was macht man ohne weisen Chef? Oder noch schlimmer wie geht man damit um, dass der Chef (gerne bei “inhabergeführten Unternehmen”) gar nicht erfassen kann wie wenig sinnvoll seine...
View ArticleVon: Jochen Mai
Im Prinzip geben Sie sich bereits selbst die Antwort: Sie beschreiben ein zerrüttetes Chef-Mitarbeiter-Verhältnis, in dem eine Kommunikation offenbar nicht mehr möglich ist. Da bleiben dann nur noch...
View ArticleVon: Andy
Ein sehr interessanter Beitrag, vielen Dank.Das ist leider heutzutage ein nicht seltenes Thema und ich denke ”Arbeits-Alzheimer’ trifft es in vielen Fällen perfekt. Viele Arbeitgeber und/oder...
View ArticleVon: Thomas
Ein wichtiges Thema, keine Frage!Ein Aspekt spielt aber ganz sicher auch eine Rolle: die Angst, den Job zu verlieren, wenn man “aufmuckt”. Gerade in stark hierarchisch organisierten Firmen /...
View ArticleVon: „Newsletter vom 27. Juli: Frauenvorteil, Facebook, Aberglaube“ auf...
[...] Leistungsträger – Was tun, wenn man mehr macht als bezahlt? [...]
View ArticleVon: „Mehr wert – So verhandeln Sie über eine Gehaltserhöhung“ auf...
[...] Was tun, wenn man mehr macht als bezahlt? [...]
View Article
